Bij ons zit je zelf aan de knoppen
Als Management Trainee word je klaargestoomd voor de hogere managementfuncties binnen Ahold. Je doorloopt een programma van twee jaar. Het eerste jaar vervul je een functie op het hoofdkantoor
in Commercie, Finance of Supply Chain. Dit kan binnen Albert Heijn, Etos of Gall & Gall zijn. In het tweede jaar neem je de leiding in een Albert Heijn-filiaal of in een van de distributiecentra. Zo
maak je in korte tijd kennis met alle processen en facetten binnen Ahold.
Voor het Management Traineeship zoeken we daadkrachtige toekomstige leiders, die makkelijk kunnen schakelen tussen grote groepen winkelmedewerkers en lijnmanagers. Managers die operationeel sterk zijn,
zonder het beleid uit het oog te verliezen.
Al snel krijg je veel verantwoordelijkheid, je zit zelf aan de knoppen. Dit vraagt van jou dat je zowel strategisch als operationeel sterk in je schoenen staat. Zo leer je je grenzen kennen, mogelijkheden
te creëren en samen met een team goede resultaten neer te zetten. Gedurende twee jaar word je gecoacht door de besten uit het vakgebied. De selectie voor trainees is pittig, maar past bij de verantwoordelijkheden
die je bij ons te wachten staan.
Operational Traineeship
Van toptalent tot supermanager in drie jaar en meteen al leiding geven. Als Operational Trainee in Retail kun je snel groeien naar de functie van Supermarktmanager van een groot Albert Heijn-filiaal.
Een gedegen ontwikkeltraject geeft je de basis voor een uitdagende loopbaan in de retail. Na een introductieperiode ga je aan de slag als Assistent Supermarktmanager en als je er klaar voor bent, krijg
je de verantwoordelijkheid voor een eigen winkel.
Opleiding
We bieden je alle trainingen die er voor jou toe doen en je krijgt coaching van de besten in het retailvak. Bovendien bouw je een krachtig netwerk op en werk je samen met talentvolle groeiers.
In het programma krijg je te maken met alle kanten van managen en organiseren; van mensen ontwikkelen en coachen tot en met winkelprocessen sturen. Alles komt op je pad: technische en commerciële innovaties,
maar ook op het gebied van personeel, coaching en opleiding gebeurt er veel.